群众利用职务谋利怎么处理

法律分析：
（1）群众无公职身份，“利用职务谋利”中的“职务”概念不适用于他们。不过在非公职单位利用工作便利谋私，会涉及不同法律情况。
（2）以盗窃、诈骗手段获取单位财物，构成盗窃罪、诈骗罪，刑法会依犯罪数额等情节量刑。
（3）商业活动里违背忠实义务，谋取公司商业机会致公司受损，公司能按民法典要求其赔偿。
（4）存在合同约定却违反约定谋利，另一方有权追究违约责任。
（5）单位发现此类情况，可先内部调查收集证据，证据充足时可报警或进行民事诉讼。

提醒：
企业要完善内部监管和合同约定，保障自身权益。个人应遵守法律法规和合同约定，避免违法风险。若遇复杂情况，建议咨询进一步分析。
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（一）对于群众在非公职单位利用工作便利谋取私利的不同情形应对：
-若通过盗窃、诈骗等方式获取单位财物，单位应及时收集相关证据，如监控视频、财物进出记录等，达到一定数额后报警处理，由司法机关按照盗窃罪、诈骗罪量刑。
-若在商业活动中违背忠实义务，公司可自行或委托专业机构调查，确定损失金额，依据民法典要求其承担赔偿责任。
-若违反合同约定谋利，另一方收集合同及违约证据，通过协商或民事诉讼追究其违约责任。

（二）单位发现此类情况的处理步骤：
-先进行内部调查，通过谈话、查阅资料等方式收集证据。
-证据充分后，根据具体情形选择报警或提起民事诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
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1.群众无公职身份，不存在“利用职务谋利”中基于公职的“职务”。一般人员在非公职单位利用工作便利谋私利，涉及不同法律情形。
2.通过盗窃、诈骗获取单位财物，可能构成盗窃罪、诈骗罪，按刑法依犯罪数额等情节量刑。
3.商业活动违背忠实义务，给公司造成损失，公司可依民法典要求其赔偿。
4.违反合同约定谋利，另一方能追究违约责任。
5.单位发现此类情况，可先内部调查取证，证据充分可报警或民事诉讼。
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结论：
群众无公职身份不存在“利用职务谋利”中的“职务”概念，非公职单位人员利用工作便利谋私可能涉及多种法律情形。
法律解析：
对于不具备公职身份的群众，不存在基于公职的“职务”概念。当一般人员在非公职单位利用工作便利谋私时，有不同法律判定。若采用盗窃、诈骗手段获取单位财物，依据刑法会构成盗窃罪、诈骗罪，量刑根据犯罪数额等情节决定。若在商业活动中违背忠实义务，为自己或他人谋取公司商业机会并造成损失，公司可依民法典要求其赔偿。若违反合同约定谋利，另一方有权追究违约责任。单位发现此类情况，可先内部调查收集证据，证据充分时可报警或通过民事诉讼解决。若您在实际中遇到类似法律问题，欢迎向我或其他专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和解决方案。
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1.一般群众不具有公职身份，不存在公职意义上“利用职务谋利”概念。但在非公职单位利用工作便利谋私利，会涉及不同法律情形。
2.若是通过盗窃、诈骗获取单位财物，构成盗窃罪、诈骗罪，会依据刑法按犯罪数额等情节量刑。
3.在商业活动里违背忠实义务，为自己或他人谋取公司商业机会致公司损失，公司可依民法典要求其赔偿。
4.若有合同约定，违反约定谋利的，另一方能追究其违约责任。
5.单位发现此类情况，可先内部调查收集证据，证据充分时可报警或通过民事诉讼解决。